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#1: 世界500强IT公司招聘日语软件开发及管理人员 (1183 reads) 作者: Able.wang,

时间: 2005-8-10 周三, 10:19
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作者：游客在海归招聘发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

1,日本项目高级软件工程师(Non-Stop Server
职位描述：
·在对日外包软件开发项目中，在NON-STOP SERVER体系项目里负责总体架构设计和技术问题解决；
·带领软件工程师进行模块开发。

职位要求：
·日语２级(或相当)，日语能够熟练地读写, 或者英语4级以上；
·3年以上Non-Stop Server体系的软件开发经验，具备丰富的详细设计经验；
·熟悉面向对象设计，具备较强的需求分析和系统设计能力；
·较好的团队工作能力和沟通技巧，能带领小团队进行开发。
对以下技能具备丰富的开发经验：
• Non-Stop SQL/MP
• Pathway System Management
• OSS development
• Non-Stop Server Kernel
有ASE, AIS, CSE资格的优先考虑

2,日本软件项目ProjectLeader/BridgeSE
职位描述：
·在对日外包软件开发项目中起到与日方沟通的桥梁作用；
·在中小型项目中负责从项目估计，需求分析、基本设计、详细设计、编码到测试的全过程的管理和协调；以及大型项目中的 sub-leader。

职位要求：
·日语1级(或相当)，日语能够流利地听说读写；
·4年以上软件开发经验，其中2年以上项目管理或BridgeSE经验；
·很强的团队工作能力和沟通技巧。
对以下至少一种技能具备丰富的开发经验：
·J2EE；
·.NET；
·C/C++；
·Oracle/SQL-Server
·具备在日本工作经验者优先；
·具有OO设计/开发经验，及电信、制造等行业知识和经验的优先；
·能适应20%--30%左右的出差。

3,日本软件开发项目经理
职位描述：
·负责大型项目的从项目估计，需求分析、基本设计、详细设计、编码到测试的全过程的管理和协调；

职位要求：
·在日本工作3年以上，日语流利，且有较强的写作能力；
·8年以上软件开发经验，其中3年以上项目管理经验；
·很强的团队工作能力和沟通技巧。
对以下至少一种技能具备丰富的开发经验：
·J2EE；
·.NET；
·C/C++；
·Oracle/SQL-Server;
·具有电信，制造等行业知识和经验的优先；

4，日本项目软件架构工程师
职位描述：
·在对日外包软件开发项目中，负责总体架构设计和技术问题解决；
·负责从需求分析、基本设计、详细设计、编码到测试的全过程；

职位要求：
·日语２级(或相当)，日语能够熟练地读写；
·5年以上软件开发经验，其中3年以上系统架构设计经验;
·精通UML, 设计模式, 数据库, 网络, XML；
·很强的团队工作能力和沟通技巧。
·很强的分析能力，很强的对新技术的学习能力
对以下至少一种技能具备丰富的开发经验：
·J2EE；
·.NET；
·C/C++；
·Oracle/SQL-Server

5，日本项目高级软件工程师
职位描述：
·在对日外包软件开发项目中起到与日方沟通的桥梁作用；
·带领软件工程师进行模块开发。

职位要求：
·日语２级(或相当)，日语能够熟练地读写；
·4年以上软件开发经验，具备丰富的详细设计经验；
·熟悉面向对象设计，具备较强的需求分析和系统设计能力；
·较好的团队工作能力和沟通技巧，能带领小团队进行开发。
对以下至少一种技能具备丰富的开发经验：
·J2EE；
·.NET；
·C/C++；
·Oracle/SQL-Server
·具有电信，制造等行业知识和经验的优先考虑；

联系方式:
TEL: 021-64677500，64677502*616
FAX: 021-64677039
MSN: [email protected]
E-mail: [email protected],[email protected]

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